Interview de Stéphane Lapierre au salon de l'EFREI

29 oct. 2019, par Covea

« Nous avons plus de 30 métiers différents à leur proposer avec des projets ambitieux et des perspectives de carrières très riches ».

Jeudi 24 octobre, le groupe Covéa s’est rendu au salon de l’EFREI dans le but d’échanger et de proposer aux étudiants des opportunités dans le domaine de l’IT et de la DATA.

L’occasion pour les collaborateurs du Groupe d’entrer directement en contact avec les talents de demain.

Stéphane Lapierre, directeur de département TSI (Technologie et Système d’Information) marques et relation client chez Covéa, est un ancien élève de l’école EFREI. Il nous a partagé ses impressions :

 

Qui êtes-vous ? Que faites-vous chez Covéa ?

« Sorti de la promotion 1992 de l’EFREI, j’ai eu un parcours assez riche en terme de domaine d’activités :  7 ans en ESN chez SOPRA STERIA, 12 ans chez Bouygues Telecom dans la création complète d’un SI, 2 ans à la FDJ avec un accompagnement de l’entreprise sur la révolution digitale des jeux et enfin depuis 7 au sein de COVEA (MAAF/MMA/GMF) en charge d’une direction informatique qui soutient nos 3 Marques dans leur développement commercial et accompagne la transformation profonde du monde de l’assurance et de son SI au travers d’enjeux importants :

  • Changements technologiques avec la révolution digitale, le « Big Data » et globalement un besoin de repenser le SI de demain
  • Changements sociologiques avec un rapport au temps qui pousse nos clients  à exiger l’instantanéité et à refuser l’idée d’attendre dans sa relation avec son assureur,
  • Changements RH avec des nouvelles compétences à développer et une pyramide des âges inversée qui nous oblige à aller rechercher les talents de demain. »

Pourquoi êtes-vous présent sur le salon de l’EFREI aujourd’hui ?

« Pour mieux faire connaitre les métiers IT autour de l’assurance qui ne sont pas assez connus des étudiants et « dépoussiérer » quelque peu l’image qu’ils ont des métiers IT autour de la banque/finance/assurance. Nous avons plus de 30 métiers différents à leur proposer avec des projets ambitieux et des perspectives de carrières très riches. »

Qu’avez-vous pensé de votre rencontre avec cette future génération d’ingénieurs ?

« Je les trouve très curieux, souvent assez surpris des types de technologies que nous manipulons au quotidien et exigeant quant à leur souhait de postes ou de stages. Plus particulièrement à L’EFREI, je suis impressionné par le niveau technique des étudiants qui colle parfaitement à nos besoins mais également sur leur excellente préparation au monde de l’entreprise ( plus particulièrement sur les soft skills –capacité à collaborer, à communiquer, a structurer et formaliser sa pensée..). »

Un souvenir à partager de votre passage à l’EFREI ?

« Durant mes études à l’EFREI, j’ai eu la chance d’apprendre un métier et d’être réellement opérationnel en sortie d’école mais également eu la possibilité de s’ouvrir vers le monde de l’entreprise au travers des nombreuses associations (j’ai été moi-même président de l’une d’elle), je remarque que même si la taille des promotions a été très fortement augmentée la qualité de la formation reste extrêmement élevée et l’ambiance CAMPUS toujours aussi extraordinaire. »

 

 

 

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