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Alexandre Guillard

  • Directeur adjoint du Développement de l’Intelligence Collective
  • Français
Collaborateurs

Alexandre Guillard est Docteur en Sciences sociales et détient un DEA en philosophie des sciences sociales (Université Paris IV Sorbonne). Il est coach certifié et membre fondateur de la Chaire Essec du changement.

Ses axes de recherche et d’intervention sont l’accompagnement du changement, l’intelligence collective et le capital immatériel.

Il participé à plusieurs ouvrages notamment "Tous DRH" (Ed. d’Organisation, 2013), "Tous Solidaires" (Ed. d’Organisation, 2014), "Guide Consulting Or" (2015, Dunod), "Manageor" (2015, Dunod). Il est le co-auteur de l'ouvrage "Tout Changer" (2013, Edition de La Martinière).